Een stakeholdersonderzoek
Door het uitvoeren van een stakeholdersonderzoek, verkrijg je als werkgever een inzicht in de manier waarop belanghebbenden kijken naar de samenwerking, de kernwaarden en competenties van jouw organisatie. Tijdens dit onderzoek wordt onder meer gekeken naar de betrokkenheid van de stakeholders. Middels een stakeholderonderzoek ontvang je stuurinformatie die je kunt gebruiken om tegenstrijdige belangen op te lossen, en waarmee je de diverse stakeholders op een optimale wijze met elkaar kunt verbinden.
Waarom een stakeholdersonderzoek?
Het verkrijgen van inzicht in de beleving van alle stakeholders
Tegenstrijdige belangen van stakeholders voorkomen en/of oplossen
Een focus leggen op verbinding, onderscheidend vermogen en positionering in relatie tot de verwachting van de stakeholder
Onze werkwijze
De kwaliteiten van ons stakeholdersonderzoek
Het stakeholderonderzoek van ons onderzoeksbureau kenmerkt zich door een aantal elementen:
Kwantitatief onderzoek onder stakeholders
(Twee)jaarlijks kwantitatief en kwalitatief meten van de beleving van stakeholders
Online, telefonische en/of face-to-face interviews
Neem contact op met onze professionals
Wil je graag een uitgebreid stakeholdersonderzoek uitvoeren met behulp van een specialist? Integron, gevestigd in Rotterdam, staat graag voor je klaar en ontzorgt je waar mogelijk. Neem contact met ons op en ontdek hoe wij ons kunnen inzetten voor jouw organisatie. Bel naar 0104115966 of stuur een e-mail naar info@integron.nl. Je kunt ook online een demo aanvragen.
Ook het beste uit jouw klanten halen?
Vraag gratis advies of informatie aan via onderstaand formulier.
